河津市公共就业服务工作纪实
帮扶有效 就业有方——河津市开展公共就业服务工作纪实成立在外人员服务站、建设零工市场、开展“点对点”劳务集中输送、举办2023年“春风行动”暨就业援助月招聘会、赴高校参加人才招聘会……今年以来，河津市认真贯彻落实党的二十大精神和各级政策要求，坚持以人民为中心，把稳就业摆在更加突出位置，扩大就业容量，提升就业质量，多措并举开展公共就业服务，促进各类人群高质量充分就业，为全市经济发展提供人才和就业动能。
省校合作 搭建共建平台
高校拥有国家宝贵的人才资源，高校科研成果是企业创新转型发展的可持续竞争力。为了促进高校毕业生与河津市用人单位精准对接，为企业发展筑巢引凤、夯基垒台，市人社局不断深化省校合作，加大招才引智力度，搭建校企共建平台。今年以来，该局与浙江大学等多所高校成功签订战略合作协议。
“随着公司生产规模不断扩大，我们在河津市人社局的牵线搭桥下，远赴江西理工大学、中南财经政法大学、太原理工大学等多所高校，通过省校合作吸引了200余名化工、电气、机械、自动化、能源、财会、计算机、管理类等方面的专业技术骨干入职，为企业持续发展注入强劲动力。”山西阳光焦化集团股份有限公司人力资源部负责人李孝辉说。
今年以来，河津市多措并举，坚持“请进来、走出去”，扩大省校合作成果，为企业发展注入人才力量。扎实开展“百企万人”专项行动，人社部门工作人员分赴20余家重点企业走访调研，送服务、送政策，努力帮助企业稳岗稳产。根据企业需求，围绕“两个转型”、新兴产业培育等领域，举办人才专家讲座，诚邀专家教授在线授课，助推企业提升人才素质。
通过线上和线下渠道，组织企业与高校开展深度合作，目前已与各高校成功签约173份省校合作大学生就业创业协议、35份技能服务人才培养协议，吸引高校专家以产学研合作方式加快科技成果在企业落地应用，解决企业生产难题，优化提升工艺流程。宏达钢铁、华鑫源钢铁两家公司得益于高校专家团队的技术力量，解决了“卡脖子”技术难题。
同时，河津市持续加强技能服务人才向高校的培养输出，今年累计向23所高校输送技能服务人才201人，实现校地优势互补、资源共享。
温馨服务 打造零工市场
公益性零工市场是服务灵活就业人员特别是零工就业的重要平台。随着新时代用工需求的变化和形式的多样化发展，河津市零工市场日渐壮大，但却存在“马路市场”隐患过大、人员安全及权益难以保障等弊端。去年以来，人社部门按照运城市政府和运城市人社局关于完善零工市场建设的要求，积极争取，将建设“公益零工市场”纳入为民办实事范围。
在市委、市政府的大力支持下，2022年，河津市建成面积为410平方米的河津市零工市场。大厅内开设人力资源、劳务派遣、家政服务、求职登记、职业介绍等服务窗口，配备有空调、微波炉、热水器、急救箱等设施，为零工人员提供求职信息发布、政策咨询、技能培训、劳动维权、临时休息等服务，受到前来咨询、求职的群众欢迎。
柴家镇苍底村村民张会平从在零工市场登记到顺利找到工作，仅用了2天时间。零工市场工作人员根据她的需求进行岗位匹配，帮她找到一份在杭州市做育婴员的工作。她高兴地说：“零工市场服务好、效率高，让找工作变得轻松容易，而且有政府单位做后盾，我们的工资待遇也有保障，我很满意。”
“零工市场设施好，有热水还能热饭，也有休息的地方，对我们打零工的人来说，就像第二个家一样，非常温暖。”城区街道吴家关村村民柴华飞表示。
河津市零工市场负责人告诉记者，零工市场在全市范围内摸排筛选用工信息，为半工半农、农村闲散劳动力等人员提供稳定可靠的务工岗位，提升零工收入，力争做到零工等活不再“站马路”，让就业服务更加有温度、有力度。
春风行动 助力就业创业
“在外要坚定信心，练就一技之长，争取返乡创业。祝你们一路平安！”3月2日，市人社局就业服务中心负责人带领工作人员，为河津籍赴境外务工人员送上行李箱、水杯等爱心大礼包，叮嘱在境外工作的一些注意事项，暖心的话语和家乡坚实的后盾感动着每一位外出务工人员。
就业是最大的民生，关系千家万户和百姓冷暖。在城区人流集中的龙门广场和樊村镇、僧楼镇等乡镇（街道），市人社局积极发布各类岗位招聘信息，发放就业政策信息、求职攻略等宣传册，一场场招聘会如春风化雨，解决了广大群众的求职难问题。
今年以来，市人社局利用企业招聘和人才求职的高峰期，举办2023年“春风行动”暨就业援助月线上线下招聘会9场次，组织企业66家次，提供就业岗位8126个，帮助各类求职群众就业，帮助有用工需求的用人单位找到人才，特别是为重点产业链、供应链企业和稳产保供企业招贤纳士，增强了发展后劲。该局还举办线上直播带岗活动1场，观看人数达8万人次，达成初步用工意向2200人。
“真是太贴心了，不仅帮我们找到合适的工作，还有专车护送，我们不能辜负市委、市政府的厚爱，在外一定要学习更多的技术和经验，用智慧和汗水创造美好生活。”近日前往江苏南通务工的张碧云高兴地说。
为了确保外出务工人员安全返岗，河津市在春节后先后组织专车2次，“点对点”集中劳务输送80人。截至目前，该局帮助各类求职者实现省内就业463人，省外输出就业1280人。外出务工人员在长三角地区稳定就业，月薪普遍超过5000元。年初，中央电视台还曾对河津市“春风行动”的具体措施和成效予以报道。
主动出击 组织校园招聘
“欢迎学生们到我们河津就业创业！”3月15日，市人社局负责人带领阳光焦化、华辉杰等企业负责人，赴西安科技大学高新学院举办首次专场招聘会，带去各类岗位357个，现场向学生推介岗位。
“薪资待遇怎么样？”“有没有住房补贴？”招聘会现场人头攒动，学生们围着河津企业招聘展位咨询各类问题，现场投递个人简历，寻找心仪的岗位。市人社局和企业招聘人员热情、耐心地解答学生们的每一个问题。据统计，当天招聘会达成初步就业意向60余人。
3月中下旬，河津市以开展“访企拓岗促就业”“千企万岗进校园”系列行动为契机，主动出击，加强与西安、武汉重点高校的就业协作与交流，马不停蹄地奔赴武汉大学、西京学院、中南财经政法大学等高校，参加高校毕业生校园招聘会、春季毕业生供需见面会等，为用人单位和高校毕业生搭建快速高效的沟通桥梁，取得了丰硕的成果。
下一步，河津市人社局将进一步发挥公共就业服务主阵地作用，强化就业优先政策，持续拓宽就业渠道，全力强化求职服务，为城乡劳动者实现自身发展提供更多机会，增进人民群众民生福祉，助力经济社会高质量发展。
记者 任芙蓉 通讯员 侯吴珍
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