干部培训——运城人事劳动志

新中国建立初期，运城大部分干部出身工农，文化水平偏低。

1951年，安邑县、解县、 运城镇分别成立干部文化补习学校，分期分批对干部进行文化培训。参加学习的干部，除 坚持8小时上班外，用晚上两个小时学习文化。

此工作坚持到1965年。

1952年，分批选送94名干部到国家、省、地各类学校学习。

1954年选派干部102 名。

1959年，成立运城县委党校，有95名副乡长以上干部参加了第一批培训学习。

1963 年，有709名干部下工厂、农村接受劳动教育。

1973〜1984年，参加县委党校学习的干部（包括大队党支部书记)，共达12760人次。

1985年，干部培训走向正规化，实行多渠道、多层次、多形式的培训办法。市党校 招收中专班，对干部进行系统的文化、理论教育，学制二年，有35名干部参加学习。同 年，全市50岁以下，不具备大专以上文化程度的干部都参加了马列主义哲学的学习。通过结业考试，发给结业证书的有240人。


1987年，市委党校招收30名副局级干部文化培训班（初中文化水平），学制一年， 进行系统的理论、文化以及领导学的培训学习。同年，全市50岁以下，不具备大专以上 文化程度的干部都参加了政治经济学的学习。次年又参加了科学社会主义概论的学习。

截至1988年底，有650人通过考试取得结业证书。

1989年，市委党校组织三期副局级以上干部学习江泽民讲话培训班，共426人。同年，又有30名干部在专修班取得了结业证书。

1990年，120名干部在市委党校理论辅导学习班结业。同年，市委党校还举办了三期副局级以上干部马列主义哲学培训班，第一期结业95人，第二期133人，第三期213人。